Пожалуйста, оцените Оценка 1 Оценка 2 Оценка 3 Оценка 4 Оценка 5  

Многие молодые мамы после окончания декретного отпуска сталкиваются с проблемой трудоустройства. Работодатели, как правило, отказывают в месте, когда узнают, что у претендентки есть маленький ребенок, так как не желают, чтобы качество и количество выполненной работы зависело от состояния здоровья малыша и других проблем, которые неизменно возникают при наличии маленького ребенка.

Работа после декрета – это реально?

Если обратится к законодательству, то государство стоит на стороне молодых родителей и в Трудовом кодексе рекомендуется при отказе в приеме на работу женщине по причине наличия ребенка в возрасте до трех лет или одинокому родителю, имеющему ребенка в возрасте до четырнадцати лет, обращаться в судебные инстанции. Но факт отказа по этой причине надо доказать, поэтому необходимо потребовать, чтобы работодатель в письменной форме указал именно эти причины при отказе в приеме на работу, чего, конечно, ни один здравомыслящий человек делать не будет. Закон на вашей стороне, но, как правило, только формально. Остается сакральный вопрос: Что делать?

Рассмотрим несколько вариантов того как можно удачно выйти на работу после декрета:

1. Предложите работодателю заключить с вами срочный трудовой договор, согласно которому он сможет расторгнуть с вами трудовые отношения, если вы не будете справляться  со своими обязанностями, оговоренными в договоре. Возможно, что по истечении срока договора наниматель захочет продлить с вами контракт. В связи с этим хочу рассказать одну историю трудоустройства. Одинокая молодая мама четыре года не могла найти работу. Однажды она пришла устраиваться в учреждение, где ей очень хотелось бы работать, но по реакции работодателя она поняла, что, скорее всего, ей опять откажут, хотя точно знала, что есть в этой организации свободная вакансия. Тогда она попросила дать ей возможность поработать неделю и если она не подойдет, то не будет иметь претензий. Через неделю трудовой договор был с ней заключен.
2. Существует соблазн при поиске работы скрыть наличие ребенка от работодателя. Не стоит этого делать, скорее наоборот, надо обязательно сообщить о существовании малыша и подчеркнуть, что есть, к примеру, бабушка, которая сможет позаботиться о ребенке. Даже если вам удастся первое время скрывать наличие малыша, то рано или поздно правда все равно откроется и реакция руководства на обман может быть настолько отрицательной, что вы потеряете работу и снова окажетесь в соискательницах.
3. При устройстве на работу важно проявить свой верный настрой. Постарайтесь дать понять будущему начальнику, что наличие малыша является весьма сильным стимулом и время, проведенное дома, только укрепило вас в желании добиться успеха на трудовом поприще, чтобы обеспечить достойное будущее своему ребенку. Главное, чтобы вы излучали спокойствие и уверенность, что произведет хорошее впечатление на работодателя. Не забывайте, если вы не уверены в своих силах или не смогли устроиться в желаемую организацию, то можно попытаться устроиться в небольшую компанию, где вы приобретете новый опыт и знания. Получая отказ, не теряйте уверенность в себе и ни в коем случае ни в чем не оправдывайтесь во время собеседования.
4. Многие женщины ошибочно полагают, что их умственные способности значительно снижаются за время декретного отпуска. Однако медицинские исследования в США показали, что «беременность и роды способствуют увеличению размеров клеток в некоторых отделах мозга женщины, тем самым улучшают умственные способности матерей». Несмотря на то, что сами женщины часто жалуются на ухудшение памяти и внимания, надо понимать, что это происходит в результате переутомления при уходе за ребенком. Ученые сделали сенсационное открытие-  женщины становятся умнее после родов, даже если сами этого не замечают. Американские нейробиологи утверждают, что материнство  оказывает содействие к значительному  увеличению способностей в запоминании информации, что связано с выработкой гормонов. Однако, если вы хотите выйти на работу после декрета, то необходимо делать шаги к профессиональному восстановлению: например, если до родов вы работали бухгалтером, то неплохо бы посетить курсы повышения квалификации или почитать соответствующие журналы.
5. Очень важный аспект при устройстве на работу - ваш внешний вид. Достаточно вспомнить пословицу: « По одежке встречают…» К сожалению, многие женщины после родов набирают лишние килограммы. Постарайтесь привести свою фигуру в относительный порядок, совершая утренние пробежки или делая зарядку. Ваш внешний вид на собеседовании должен быть безупречным: желательно надеть деловой костюм, обувь на каблуках и новая сумочка, а также ухоженные руки и уложенные волосы создадут нужное впечатление. При первой встрече улыбнитесь( только не заискивающе!) и произнесите, например, следующую фразу: « Спасибо, что согласились встретиться со мной.» Ваш внешний вид и достойное поведение создадут положительный эффект.
6. Как показывают исследования, труднее всего найти работу после декрета женщинам, которые имели высокую квалификацию и занимали более чем хороший пост. Около 50% таких специалистов признались, что имели большие трудности при устройстве на работу и у многих эти проблемы спровоцировали депрессию. Мытарства женщин, которые ищут работу после родов, длятся от нескольких месяцев до нескольких лет. Нет сомнений, что мужчинам подобной квалификации не пришлось бы проходить все эти « адовы круги». Поэтому рассуждения об отсутствии в нашей стране дискриминации по половому признаку являются, мягко говоря, несостоятельными. Многие компании не принимают молодых мам, опасаясь, что придется идти им на уступки, но есть и другие организации, где приветствуется наличие у претендентки маленького ребенка, потому что полагают, что эти женщины настроены на зарабатывание денег и не уйдут через год в декрет. Так что сколько бы времени у вас не ушло на поиск работы, ни в коем случае не отчаивайтесь: рано или поздно найдется организация, куда вас примут.

Редакция World-of-Parents.ru желает Вам непременно найти свою успешную звезду. Путь к успеху совсем близок. Найти работу после декрета не так сложно, главное уметь правильно себя преподнести, а это лишь дело времени и техники. Руководствуйтесь нашими советами, и карьерный успех Вам обеспечен.

Елена Колтунова, специально для world-of-parents.ru